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考研

聚焦2025年陜西科技大學(xué)研究生811管理學(xué)考試大綱

2024-12-09 11:31:12

2025年陜西科技大學(xué)碩士研究生入學(xué)考試大綱的發(fā)布,猶如一顆石子投入平靜的湖面,在廣大考生中激起層層波瀾。尤其是811管理學(xué)考試大綱,更是吸引了眾多管理專(zhuān)業(yè)考生的目光。他們懷揣著對(duì)管理學(xué)知識(shí)深入探究的渴望,以及對(duì)未來(lái)管理領(lǐng)域職業(yè)發(fā)展的憧憬,滿(mǎn)心期待著聚焦這份大綱。大綱將為他們呈現(xiàn)管理學(xué)考試在管理理論、決策方法等方面的考查要點(diǎn),考生們希望通過(guò)深入研究大綱,合理規(guī)劃復(fù)習(xí)節(jié)奏,在考研的管理學(xué)知識(shí)考查中脫穎而出,為自己在管理學(xué)術(shù)領(lǐng)域的發(fā)展開(kāi)啟新的篇章。

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考試大綱

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《811管理學(xué)》 考試大綱

(考試時(shí)間3小時(shí),總分150分)

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一、參考書(shū)目

《管理學(xué)》 (第 1 版),《管理學(xué)》編寫(xiě)組(馬克思主義理論研究和建設(shè)工程重點(diǎn)教材), 高等教育出版社, 2019年。

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二、復(fù)習(xí)大綱

1. 管理導(dǎo)論:管理的內(nèi)涵與本質(zhì)、 管理的基本原理與方法;

2.管理理論的演變:古典管理理論、現(xiàn)代管理流派、當(dāng)代管理理論;

3.決策與決策過(guò)程:決策及其任務(wù)、決策的類(lèi)型與特征、決策過(guò)程與影響因素;

4.環(huán)境分析與理性決策: 組織的內(nèi)部外環(huán)境要素、理性決策與非理性決策、決策方法;

5.決策的實(shí)施與調(diào)整: 實(shí)施決策的計(jì)劃制定、推進(jìn)計(jì)劃的流程和方法、決策追蹤與調(diào)整;

6.組織設(shè)計(jì):組織設(shè)計(jì)的任務(wù)和影響因素、組織結(jié)構(gòu)、組織整合;

7.人員配備: 人員配備的任務(wù)、工作內(nèi)容和原則, 人員選聘, 人事考評(píng), 人 員的培訓(xùn)與發(fā)展;

8.領(lǐng)導(dǎo)的一般理論: 領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵與特征、領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者、領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者、領(lǐng)導(dǎo)與情境;

9.激勵(lì):激勵(lì)基礎(chǔ)、激勵(lì)理論、激勵(lì)方法;

10.溝通:溝通與溝通類(lèi)型、溝通障礙及其克服、沖突及其管理;

11.控制的類(lèi)型與過(guò)程:控制的內(nèi)涵與原則、控制的類(lèi)型、控制的過(guò)程;

12.創(chuàng)新原理:組織管理的創(chuàng)新職能、 管理創(chuàng)新的類(lèi)型與基本內(nèi)容、創(chuàng)新過(guò)程及其管理;

13. 組織創(chuàng)新:組織變革與創(chuàng)新、組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、創(chuàng)新與學(xué)習(xí)型組織。

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三、復(fù)習(xí)重點(diǎn)

本科目一方面考查考生對(duì)管理學(xué)基本概念和基本理論的把握,同時(shí)注重考查考生將基本理論與實(shí)際問(wèn)題結(jié)合的分析與應(yīng)用能力。重點(diǎn)考察理論如下:

1. 什么是管理?管理具有哪些基本職能?管理的基本原理是什么?

2. 中國(guó)傳統(tǒng)管理思想要點(diǎn)是什么?泰羅、法約爾、韋伯等的管理理論的主要內(nèi)。

3. 決策的定義、原則和分類(lèi),不確定性情境下決策方案的選擇準(zhǔn)則 , PEST、五力分析、SWOT分析等環(huán)境分析方法,行為決策理論,決策的影響因素, 活動(dòng)方案的生成方法,決策樹(shù)方法。

4. 滾動(dòng)計(jì)劃法, 網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù),甘特圖的基本原理, 目標(biāo)管理及其特點(diǎn)。

5. 如何確定有效的管理幅度和合理的管理層次?兩種基本結(jié)構(gòu)形態(tài)的特點(diǎn)。PDCA循 環(huán)的特點(diǎn)。

6. 組織設(shè)計(jì)的任務(wù)及影響因素。

7. 職能部門(mén)化和產(chǎn)品部門(mén)化的優(yōu)勢(shì)和局限性, 矩陣組織的特點(diǎn)。外部招聘與內(nèi)部 提升各自?xún)?yōu)勢(shì)與局限,管理人員選聘的標(biāo)準(zhǔn),人員培訓(xùn)的分類(lèi)。

8. 正式組織與非正式組織的區(qū)別,如何有效利用非正式組織?直線(xiàn)關(guān)系與參謀關(guān)系 的角色是什么?如何有效發(fā)揮參謀人員作用?組織分權(quán)程度的影響因素?

9. 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利的來(lái)源,領(lǐng)導(dǎo)的一般理論。

10. 激勵(lì)的過(guò)程及動(dòng)因,激勵(lì)理論。

11. 溝通及其過(guò)程,溝通障礙及其克服,組織沖突的基本特征、原因與類(lèi)型。 控制的類(lèi)型與控制過(guò)程。

12. 創(chuàng)新的內(nèi)涵,創(chuàng)新與維持,創(chuàng)新的類(lèi)型,創(chuàng)新的源泉。

13. 組織變革的障礙。

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既然已聚焦大綱,考生們就要積極付諸復(fù)習(xí)實(shí)踐。深入剖析811管理學(xué)大綱,將管理職能、組織行為等重要知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)梳理。在復(fù)習(xí)過(guò)程中,結(jié)合實(shí)際企業(yè)管理案例分析管理理論的應(yīng)用,提升分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。參加管理學(xué)學(xué)習(xí)小組或研討會(huì),拓寬管理思維視野。以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和充分的準(zhǔn)備,迎接考試的挑戰(zhàn),向著管理學(xué)的學(xué)術(shù)殿堂奮勇前行。

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以上是關(guān)于2025年陜西科技大學(xué)碩士研究生入學(xué)考試大綱中《811管理學(xué)》科目的考試范圍,另外2025考研的小伙伴復(fù)習(xí)到哪里了?小編貼心為你們準(zhǔn)備了豐富的學(xué)習(xí)資料,點(diǎn)擊備考資料即可獲取哦~

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