在2025年的助理社會工作者備考過程中，你是否曾思考過：如何才能真正理解并滿足服務(wù)對象的多元化需求？馬斯洛的需要層次論或許能為我們提供答案。這一理論將人類需求分為五個(gè)層次，從基本的生理需要到高層次的自我實(shí)現(xiàn)需要，為我們揭示了人類需求的內(nèi)在邏輯和發(fā)展規(guī)律。

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知識點(diǎn)十二：馬斯洛的需要層次論

1.生理需要

人類維持自身生存的最基本需要，如：衣食住行等。

2.安全需要

人類要求保障自身安全、擺脫失業(yè)和喪失財(cái)產(chǎn)威脅、避免職業(yè)病侵襲、解除嚴(yán)酷的監(jiān)督等需要。

3.歸屬與愛的需要

①歸屬即是希望成為群體的一員，并相互關(guān)心和照顧; ②伙伴之間、同事之間的關(guān)系融洽、保持友誼和忠誠等。

4.尊重的需要

人人都希望自己有穩(wěn)定的地位，個(gè)人的能力和成就能夠得到社會的承認(rèn)。 ①內(nèi)部尊重：有實(shí)力、能勝任、有信心、能獨(dú)立自主; ②外部尊重：有地位、有威信、受到別人的尊重、信賴和高度評價(jià)。

5.自我實(shí)現(xiàn)的需要

最高層次的需要，實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想、抱負(fù)，發(fā)揮個(gè)人的最大潛能。

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另外，我們要強(qiáng)調(diào)的是：學(xué)習(xí)馬斯洛的需要層次論不僅要理解其理論內(nèi)涵，更要注重將其應(yīng)用于實(shí)踐之中。在2025年的備考過程中，讓我們將理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷探索、不斷實(shí)踐，以更加專業(yè)、更加人性化的方式服務(wù)每一位需要幫助的人。