西安石油大學卓越工程師學院招生簡章發(fā)布，招生專業(yè)及招生計劃請看下文詳細介紹。

西安石油大學卓越工程師學院招生簡章

一、學院簡介

培養(yǎng)卓越工程師是貫徹落實黨的二十大精神，踐行教 育、科技、人才三位一體協(xié)同發(fā)展的重要抓手。

為加快落實科教興國戰(zhàn)略、人才強國戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，著力推進工程人才培養(yǎng)創(chuàng)新改革，西安石油大學作為我國西北地區(qū)的唯一一所石油石化行業(yè)高校，始終面向國 家能源戰(zhàn)略和區(qū)域經濟社會發(fā)展，著力培養(yǎng)全面發(fā)展的卓越創(chuàng)新人才，堅持先行先試，率先成立卓越工程師學院。

學校立足學科優(yōu)勢特色，聚焦深層、深海、非常規(guī)( 兩深一非)油氣資源勘探開發(fā)關鍵技術和新能源、新材料、智 能裝備研發(fā)等關鍵領域，依托石油石化行業(yè)大院、大企、大 所科研平臺，深入推進工程類碩博士培養(yǎng)模式改革，探索高 層次卓越工程師自主培養(yǎng)之路。 自 1992 年招收研究生以來， 已累計培養(yǎng)工程類研究生1萬余人。

學校不斷深入校企合作，深化產教融合，與中國石油天 然氣股份有限公司長慶油田分公司、塔里木油田分公司、新 疆油田分公司、青海油田分公司、玉門油田分公司、中國石 油集團工程材料研究院、東方地球物理勘探有限責任公司、測井有限公司、川慶鉆探工程有限公司，中油國際管道公司、 中國石油管道局工程有限公司、寶雞石油機械有限公司、寶 雞石油鋼管有限公司等中石油企業(yè)，中國石油化工股份有限公司西北油田分公司、中石化(大連)石油化工研究生院有限公司等中石化企業(yè)，中海油田服務股份有限公司、中海油 (天津)管道工程技術有限公司等中海油企業(yè)，以及國家石油天然氣管網集團有限公司西北分公司、新疆亞新煤層氣投資開發(fā)(集團)有限責任公司等行業(yè)企業(yè)，建有研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地。

二、培養(yǎng)模式

卓越工程師學院深度對接企業(yè)的技術攻關和人才需求， 實行 “項目制” “真課題” “雙導師” 的培養(yǎng)方式，建立了 “企業(yè)掛榜出題、高校揭榜答題” 的產學研融合模式。依托卓越工程師學院建設，培育核心導師團隊，開發(fā)核心課程， 攻關核心技術，打造卓越工程師培養(yǎng)的 “樣板間”，實現(xiàn)校企共同招生、共同培養(yǎng)、共同選題、共享成果和師資互通、 課程打通、平臺融通、政策暢通的 “ 四共” “ 四通”機制， 培養(yǎng)系統(tǒng)掌握工程理論、方法和技術，理論基礎扎實、創(chuàng)新能力強、綜合素質高，善于解決復雜工程技術問題的高素質、高層次、交叉復合型人才。

研究生培養(yǎng)采用工學交替、分段育人模式，第一學年在學校完成課程學習，第二、三學年在聯(lián)合培養(yǎng)單位完成科研 實踐、論文開題、中期考核、學位論文等。

培養(yǎng)過程實施“雙導師制”，企業(yè)導師與校內導師組建導師組，共同指導研究生。研究生在導師(組)指導下制定培養(yǎng)計劃，開展課程學習、創(chuàng)新實踐、學位論文等相關工作。 在聯(lián)合培養(yǎng)單位實習實踐期間，企業(yè)按協(xié)議約定為研究生提供必要的工作條件和生活保障。

三、招生專業(yè)及招生計劃

1.卓越工程師專項

實行招生指標單列，聯(lián)合培養(yǎng)單位導師為第一導師，校 內導師為第二導師。2025年擬招收工程類碩士研究生70人左右，招生專業(yè)和計劃見下表。

卓越工程師專項招生專業(yè)和計劃

2.聯(lián)合培養(yǎng)專項

校內導師為第一導師，聯(lián)合培養(yǎng)單位導師為第二導師。 2025年擬招收工程類碩士研究生130人左右，招生專業(yè)為石油與天然氣工程、地質工程、化學工程、材料工程、機械工 程、計算機技術、儀器儀表工程、控制工程、清潔能源技術、 土木工程等。

四、其它事項

卓越工程師學院碩士研究生報考條件、報名程序及考試等詳見《西安石油大學2025年碩士研究生招生簡章》相關內容。

各招生專業(yè)考試科目詳見《西安石油大學2025年碩士研究生招生專業(yè)目錄》。其它事宜請咨詢相關專業(yè)所在招生學院。

歡迎廣大考生報考!

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